AI带来的就业变化

AI技术不可否认正在改变劳动力市场格局和人类就业,主要表现在以下几个方面:
一、部分岗位被替代
一部分重复性劳动将被AI和自动化设备替代,造成一定的就业替代。

二、工作流程发生变化
人类从事的工作内容和流程将受到影响,需要有相应调整。

三、部分岗位需求下降
部分与AI有竞争关系的工作需求将会下降。

四、新兴职业需求较高
与AI相关的新科技职业需求会显著提高。

五、劳动形式更多样化
服务型、创新型和人性化的岗位需要更多样化的劳动形式。

六、技能需求更强
对人的技能和 EQ 水平会有更高要求,特别是创新和社交能力。

七、收入分配可能加剧分化
高技能工人可能受益更多,可能加剧就业市场分化。

八、弹性工作成了主流
更多工作将变得弹性和自由,与组织并非永久关联。

九、工作境地将变化
由于AI接管时间与空间上的限制将得到释放。

AI在就业方面:

  • 将替代一部分劳动 岗位
  • 影响现有工作流程
  • 降低部分职业需要
  • 提高技术型岗位需求
  • 使劳动形式更多样
  • 对技能要求更高
  • 收入分化可能加剧
  • 弹性工作成主流
  • 改变工作环境

这需要人们适应和积极应对。AI将让人们更专注于创造价值事业,代价则是改变工作方式。